Lieu : Paris 15

Type de contrat : CDI à temps partiel 

Rémunération : À préciser selon profil et expérience

Prise de fonctions : Dès que possible

À propos d’ARIHM :

ARIHM est un cabinet privé, spécialisé dans l’accompagnement professionnel des personnes présentant des troubles cognitifs, du neurodéveloppement (TSA, TDAH, troubles DYS…) et/ou des troubles psychiques, qu’elles soient en poste ou en recherche d’emploi. Notre expertise reconnue nous permet de proposer à nos clients et partenaires des solutions RH dans les domaines de la prévention des risques psychosociaux, de la santé mentale et des situations de handicap au travail, ainsi que des actions de conseil et de coaching managérial. Notre approche repose sur une analyse fine des situations de travail, sur des évaluations fonctionnelles et sur la mise en place de stratégies de compensation et d’adaptation, en lien étroit avec les environnements professionnels. Le cabinet fonctionne en équipe pluridisciplinaire : médecins, psychologues, formateurs, consultants RH…

Missions principales :

Dans le cadre de missions de supervision et d’appui clinique, vous interviendrez notamment pour :

• Assurer la supervision clinique et médico-professionnelle de l’équipe pluridisciplinaire
• Apporter un éclairage médical et psychopathologique sur les situations complexes rencontrées
• Contribuer à l’analyse des interactions entre troubles, capacités fonctionnelles et exigences professionnelles
• Participer à la réflexion sur les préconisations d’aménagements, de compensation et d’orientation professionnelle
• Accompagner l’équipe dans la posture professionnelle et la prise de décision
• Le cas échéant, participer à des temps d’échange avec les partenaires : médecine du travail ou de prévention, employeurs, acteurs de l’accompagnement professionnel…

Il ne s’agit pas de consultations médicales classiques, mais bien d’un rôle de supervision, de conseil et d’expertise.

Profil recherché :

• Médecin psychiatre, médecin du travail ou médecin généraliste avec expérience significative en psychiatrie ou en santé mentale
• Intérêt marqué pour les enjeux du travail, du maintien dans l’emploi et de l’inclusion professionnelle
• Connaissance des troubles cognitifs ou du neurodéveloppement et/ou troubles psychiques chez l’adulte
• Aisance à travailler en équipe de pluridisciplinaire
• Posture de supervision, capacité d’analyse, sens de la transmission et du dialogue

Veuillez noter que seuls les candidats répondant à ces critères seront contactés pour un échange.

Candidature :

Merci d’envoyer votre CV et votre lettre de motivation à arihmconseil@arihm.com en précisant la référence « Poste médecin superviseur ».

Lieu : Paris 15

Type de contrat : CDI à temps plein

Rémunération : À préciser selon profil et expérience

Prise de fonctions : Dès que possible

À propos d’ARIHM :

ARIHM est un cabinet privé, spécialisé dans l’accompagnement professionnel des personnes présentant des troubles cognitifs, du neurodéveloppement (TSA, TDAH, troubles DYS…) et/ou des troubles psychiques, qu’elles soient en poste ou en recherche d’emploi. Notre expertise reconnue nous permet de proposer à nos clients et partenaires des solutions RH dans les domaines de la prévention des risques psychosociaux, de la santé mentale et des situations de handicap au travail, ainsi que des actions de conseil et de coaching managérial. Notre approche repose sur une analyse fine des situations de travail, sur des évaluations fonctionnelles et sur la mise en place de stratégies de compensation et d’adaptation, en lien étroit avec les environnements professionnels. Le cabinet fonctionne en équipe pluridisciplinaire : médecins, psychologues, formateurs, consultants RH…

Missions principales :

• Interventions en appui des dispositifs publics d’insertion et de maintien dans l’emploi (« Services Appuis Spécifiques » financé par l’AGEFIPH et le FIPHFP)
• Interventions dans le cadre de prestations de service auprès d'employeurs privés et public
• Actions de sensibilisation et de formation

Missions et activités :

• Identifier les besoins de la personne et les ressources nécessaires pour favoriser son insertion professionnelle ou son maintien dans l'emploi
• Comprendre les attentes et les besoins du prescripteur : service public de l'emploi, employeur, médecin du travail ou de prévention…
• Définir et mettre en œuvre un plan d'action permettant à la personne de retrouver et d’améliorer ses compétences personnelles et professionnelles
• Garantir un partenariat efficace avec les autres professionnels concernés : service public de l’emploi, organisme de formation, employeur, service de santé ou de prévention au travail…

Compétences requises :

• Conduite d'entretiens individuels : accompagnement de type coaching à visée d'identification et de mise en œuvre des compensations en milieu professionnel, dans une approche ergonomique des situations de handicap psychique, cognitif ou résultant de troubles du neurodéveloppement
• Audit de poste et tutorat sur le poste de travail
• Animation d’ateliers visant à accompagner la mise en œuvre des modes de compensation, à renforcer l’autonomisation des personnes…
• Collaboration avec d'autres professionnels : médecins du travail/de prévention, employeurs...
• Passation de tests : WAIS - MEM4 - ISTscreening - CLACOS...
• Synthèse et rédaction

Profil recherché :

• Diplôme en psychologie clinique / Master professionnel (titre de psychologue), neuropsychologue, un double cursus psychologie-ergonomie serait apprécié.
• Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en réseau
• Expérience exigée de 5 ans minimum dans le champ de la santé mentale
• Connaissance indispensable du monde de l'entreprise, du marché du travail et des dispositifs d'insertion
• Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en réseau

Veuillez noter que seuls les candidats répondant à ces critères seront contactés pour un échange.

Candidature :

Merci d’envoyer votre CV et votre lettre de motivation à arihmconseil@arihm.com en précisant la référence « Poste coach-psycho professionnel·le – psychologue ».

Lieu : Paris 15

Type de contrat : CDI à temps plein

Rémunération : À préciser selon profil et expérience

Prise de fonctions : Dès que possible

À propos d’ARIHM :

ARIHM est un cabinet privé, spécialisé dans l’accompagnement professionnel des personnes présentant des troubles cognitifs, du neurodéveloppement (TSA, TDAH, troubles DYS…) et/ou des troubles psychiques, qu’elles soient en poste ou en recherche d’emploi. Nous mettons à la disposition de nos clients et partenaires notre expertise reconnue, en proposant des solutions RH dans les domaines de la prévention des risques psychosociaux, de la santé mentale et des situations de handicap au travail, ainsi que des actions de conseil et de coaching managérial. Notre approche repose sur une analyse fine des situations de travail, sur des évaluations fonctionnelles et sur la mise en place de stratégies de compensation et d’adaptation, en lien étroit avec les environnements professionnels. Le cabinet fonctionne en équipe pluridisciplinaire : médecins, psychologues, formateurs, consultants RH…

Missions principales :

En tant qu’ergothérapeute spécialisé·e en troubles cognitifs, du neurodéveloppement et/ou psychiques, vous aurez pour missions de :

• Réaliser des évaluations professionnelles complètes auprès de personnes présentant des troubles
• Développer et mettre en place des stratégies de compensation et d’adaptation pour faciliter leur intégration et leur maintien dans l’emploi
• Les accompagner individuellement dans leur projet professionnel, en identifiant leurs forces et besoins spécifiques
• Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, consultants RH, formateurs…) pour assurer un suivi global et cohérent
• Contribuer à des actions de formation et de sensibilisation auprès des équipes internes et des partenaires sur les besoins des personnes accompagnées.

Profil recherché :

• Diplôme d’ergothérapeute reconnu
• Expérience dans l’accompagnement des personnes avec troubles cognitifs, du neurodéveloppement (TDAH, TSA, dyspraxie, etc.) ou psychiques
• Connaissance des méthodes d’évaluation professionnelle et des techniques de compensation en contexte professionnel
• Capacités d’analyse, de synthèse et de communication, à l’écrit comme à l’oral
• Sens de l’écoute, posture bienveillante et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative

Veuillez noter que seuls les candidats répondant à ces critères seront contactés pour un échange.

Candidature :

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à arihmconseil@arihm.com en précisant la référence « Poste coach professionnel·le – ergothérapeute ».